Букет
      
  Реєстрація або вхід Головна    
Букет
Головна
Новини
Статті
Опитування
Анекдоти
Галерея
Погода на тиждень
Свята на тиждень
Святковий довідник
Файли
Друзі та партнери
Звязок з нами
Гумор

Трудоголік – це чоловік, який у вихідні говорить дружині, що йде на роботу і – дійсно іде на роботу.

Google рекомендує


На роботі

Резюме. Правила складання


 Іноді хороші фахівці не можуть чітко відобразити в резюме, (яке, по суті, є візитною карткою претендента), свій досвід і професіоналізм.



Треба враховувати, що своїм резюме Ви можете вже до особистої зустрічі зацікавити і розташувати до себе працедавця. Вдало складене резюме збільшить Ваші шанси потрапити на співбесіду до працедавця. А рекрутеру дозволить в короткий термін підібрати Вам потрібну вакансію. Тому до написання резюме необхідно підійти зі всією ретельністю, на яку Ви здатні. До речі, сьогодні, слово «резюме» не виноситься в заголовок, документ називають «Curriculum Vitae» (по латині «життєпис»). Бажано, щоб Ваше CV поміщалося на одній сторінці, і його основними характеристиками були виразність і інформативність.

Необхідно, щоб CV було набране на комп'ютері (або, на крайній випадок, надруковано на машинці). CV, написані від руки, виглядають дещо дивно. Особливо, якщо претендент претендує на керівні позиції. Також необхідно продумати зовнішній вигляд документа.

Не варто своє ім'я і прізвище набирати дуже крупно відносно решти тексту. Взагалі не слід зловживати жирним шрифтом, - просто заради економії картріджів. Якщо Ви плануєте вручати CV особисто, то на ньому цілком доречною буде Ваша фотографія. Але ця ж фотографія може істотно зіпсувати зовнішній вигляд, якщо Ви відправляєте CV факсом.

Резюме - це документ, і строгість оформлення є неодмінною умовою. Не варто вставляти в текст малюнки і зловживати графічними програмами, хоча резюме WEB-дизайнера або програміста повинне виділятися.

Резюме, як будь-який інший документ, має свою структуру, яку необхідно витримати. Але не варто забувати, що простого формального заповнення «шаблону» не досить.

Відомості про Ваші знання і навики повинні відповідати дійсності, інакше «красиво» складене CV не принесе очікуваних результатів. Адекватна оцінка своєї кваліфікації - один з найбільш важливих чинників при складанні резюме і влаштуванні на роботу.

Потрібно пам'ятати, що, влаштовуючись на роботу, Ви продаєте свою кваліфікацію. Отже про неї слід заявити грамотно, чітко, по-діловому, інформативно.
Розмір заробітної плати, яку Ви хотіли б отримувати на новому місці роботи, вказується за бажанням. Не забувайте тільки про відчуття міри - явно завищена або занадто скромна цифра проводить рівне несприятливе враження.

Все у Вашому резюме повинно бути гранично ясним. Після його прочитання у працедавця повинна бути тільки одна проблема - щонайшвидше з Вами зустрітись.
При відправці CV працедавцеві його можна супроводжувати листом. У нього слід помістити відомості про Вашу мотивацію до роботи і кар'єри або просто декілька приємних і ввічливих фраз. Якщо Ви посилаєте CV в інофірму, то супровідний лист повинен бути написаним від руки (такі правила). Якщо Ви звертаєтеся в рекрутингове агентство, то в супровідному листі немає необхідності.

CV пишеться від першої особи, воно не повинно нагадувати оголошення в газеті, ніякі обороти типу «шукаю роботу» або «молода дівчина» неприйнятні.

Працедавця цікавлять знання, професійні навики, ділові якості потенційного працівника. Тому твердження, подібні: «приємний в спілкуванні», «чесний», «приємної зовнішності» звучать декілька дивно, - ще жоден кандидат, влаштовуючись на роботу, не заявив, що він скандаліст, ганебна людина і володіє відштовхуючою зовнішністю.

http://buket.ck.ua

Дата публікації: 10.04.2007
Прочитано: 13051 раз





Додатково на дану тему
Скажи мені, що ти хочеш, і я скажу тобі, що ти матимеш...Скажи мені, що ти хочеш, і я скажу тобі, що ти матимеш...
Робота в новому колективіРобота в новому колективі
Коли і як потрібно говорити з роботодавцемКоли і як потрібно говорити з роботодавцем
Одяг для співбесіди: 15 помилокОдяг для співбесіди: 15 помилок
Умійте починатиУмійте починати
Як приємно і з користю пройти співбесідуЯк приємно і з користю пройти співбесіду
Як знайти роботу?Як знайти роботу?
Все про візиткиВсе про візитки
Рекомендаційний листРекомендаційний лист
Як студенту або випускнику шукати роботу?Як студенту або випускнику шукати роботу?


[ Назад | Початок | Наверх ]
Немає коментарів. Чому б Вам не залишити свій комертар?
Ви не можете відправити коментар анонімно, будь ласка зареєструйтесь.
Останні статті
Halloween
10 ідей для ідеального Хеловіну
Подарунки на День Валентина за знаком зодіаку
Ідеї для валентинок та святкування дня свято...
Як День Святого Валентина відзначають у різни...
Де краще зустрічати Новий рік?
У чому зустрічати новий рік 2010
Тіло - це годинник
Як запобігти курортних пасток
Здорове чи дешеве: як правильно обирати дитяч...
Новини партнерів
Завантаження ...
Галерея
Картинка з галереї

Картинка з галереї

Картинка з галереї

Посміхніться

Сергійко квапить маму:
- Вдягай мене скоріше!
- Куди ж ти квапишся?
- У садок. Там мене друзі чекають.
- І що ви робите з друзями?
- Б'ємося!

Реклама
Опитування
Як Ви відноситесь до організації свят "під ключ"?

Позитивно, маю бажання скористатися цією послугою
Ще не визначився, але скоріш позитивно
Звик(-ла) все робити сам(-а), так надійніше
Негативно, такі фірми приречені на провал



Результати
Інші опитування

Всього голосів: 316
Коментарів: 0
Головна |  Вверх
статистика  користувачів онлайн: 59 | користувачів сьогодні: 496 | переглянуто сторінок сьогодні: 8474 | всього сторінок переглянуто: 57942589





Використання матеріалів цього сайту тільки за умови вказання прямого гіперпосилання на першоджерело та сайти, що виконали суттєві допрацювання матеріалів (переклад, доповнення довідковими даними, тощо).
Якщо першоджерело не вказано - важати першоджерелом і вказувати пряме гіперпосилання на сайт http://buket.ck.ua



© 2006-2008 студія GVM
рекламна підтримка: черкаська рекламна мережа

Генерація сторінки: 0.010 сек. і 10 запитів до бази даних за 0.002 сек.
Web site engine code is Copyright © 2006 by SLAED CMS. All rights reserved.